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職業裝定做的三大特性

作者:admin 時間:2014-07-13 21:33:25 閱讀:

職業裝,即既能用于標明職業特征,又用于工作的服裝,現如今職業裝的樣式多種多樣,人們漸漸的被職業裝的樣式所吸引,而忽略了職業裝定做具有三大特性。而今天碧麗姿服飾來講述;現代職業裝設計需要綜合體現實用性、藝術性和標識性,才能為顧客打造富于內涵及品位的全新職業形象。

1.實用性

服裝的基本性質表現在其物質與精神性兩個方面。職業裝的實用性強是區別地生活時裝的大特點。既然是從業時穿的服裝,從服裝的精神性來看,職業裝定制必須有利于樹立和加強從業人員的職業道德規范,培養敬業愛崗的精神。穿上職業裝,人們就要身心地投入工作,讓每位員工盡心盡責,增強工作責任心和集體感。

實用的職業裝定制應適應不同的工作環境,因此其設計制作應有諸多具體功能性的要求和制約。材料的選擇上,為了滿足產業工作的性質,要綜合考慮材料的理論性能.生物性能.質感.加工性能等;款式設計應以工作特征為依據,結構合理,色彩適宜,任何過于時髦.花俏的款式.配飾都必須納入特定的工作環境制約之中;制作加工上,要求裁剪準確.縫紉牢固.規格號型齊全.整燙定型平整.包裝精致良好。

經濟耐用是實用性的又一方面。職業裝的設計師一半是商人,甚至他必須對其成本核算斤斤計較,哪怕是一粒扭扣.一根緞帶.一個徽章企標.價廉物美是大部分職業裝的特點,從客戶方來講,定制職業裝的費用是事先預算的;從設計制作方來說,也不可能象過季的時裝那樣大幅打折,必須保證其基本的下限利潤。因此,在保證質量要求的前提下,應盡可能地價格合理,一衣多穿,減少使用企業與服裝企業本身的負擔和成本。

2.藝術性

服裝作為一門實用藝術,其設計的目的,在于用服裝與飾物來美化衣著者的形態,盡現其優美的體態特征,同時彌補人體美的不足部分。職業裝設計的藝術性從服裝本身的感性因素看,是構成服裝藝術美的造型.色彩.材料.工藝.流行等的綜合考慮,職業裝設計師需要通盤考察,研究職業著裝的對象.場合.目的.職業性.心理.生理的需求,從而提出的設計方案。

除了美化個人形象,表現著裝者的個性與氣質外,定制職業裝的藝術性還在于傳達出行業.企業的形象,職業裝與工作環境.服務質量一起,構成了行業的整體藝術形象。優雅的工作場所.時尚得體的職業裝,加上標準規范的親切服務,是服務行業完美統一的藝術形象,這種整體美的效果對提高行業的知名度.促進銷售.增強企業的凝聚力都不可或少。因此,職業裝設計藝術性對于個人與行業形象都是同等重要的。人們除去睡眠時間,余下的時間中又有二分之一或者更多的時間工作,在各種人際交往中,幾乎都是在雙方或至少一方在工作中,人們所接觸到的就是職業裝,如會議.談判.接待等場合,其藝術性正是藉其形式美的因素表現出來的。

3.標識性

職業裝定制的標識性旨在突出兩點:社會角色與特定身份的標志以及不同行業.崗位的區別。前者如證券公司的“紅馬“,象征和平的綠色郵遞員裝,碩士的學位服.法官律師的法庭著裝及各式裝,現今酒店制服中標志性強的服飾應首推18世紀法國安托萬.創造的“高筒白帽“,這是國際上公認的廚師職業服標志;后者如航空制服與鐵路運輸行業制服差別,航空制服中地勤與機組人員的不同,商場的樓面經理與導購的服裝極易讓顧客明了各自的身份。在繁忙的超市.餐廳,顧客可以根據服務員的特定裝飾輕易地尋求幫助:交通公路上的交保安.急修人員的反光背心.低齡學生校服上的反光條紋,增加了標識的易識別性和安全性??蓺w納出的標識性作用為:樹立行業.角色的特定形象,便于企業理念和精神,利于公眾監督和內部管理,并能提高企業的競爭力。職業服裝的標識性具有服裝精神性方面的重要性質,從中可以區別著裝者的社會經濟地位差.工作環境差.文化素質差和性別差等差別。

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